LUẬT CỘNG HÒA INDONESIA
SỐ 5 năm 2014
GIỚI THIỆU
QUỐC GIA ỨNG DỤNG DÂN SỰ
VỚI BÀI VIẾT CỦA THIÊN CHÚA ALMIGHTY
HIỆN TẠI CỦA CỘNG HÒA INDONESIA
Xem xét:
a. rằng trong khuôn khổ thực hiện lý tưởng của quốc gia và hiện thực hóa các mục tiêu của nhà nước như đã nêu trong việc mở Hiến pháp năm 1945 của Cộng hòa Indonesia, cần xây dựng một bộ máy dân sự nhà nước có sự liêm chính, chuyên nghiệp, trung lập và không có sự can thiệp chính trị, không có sự can thiệp chính trị, thông đồng và gia đình trị, cũng như có thể cung cấp các dịch vụ công cộng cho cộng đồng và có thể đóng vai trò là yếu tố kết dính của sự thống nhất và toàn vẹn của quốc gia dựa trên Pancasila và Hiến pháp năm 1945 của Cộng hòa Indonesia;
b. việc thực hiện quản lý của bộ máy dân sự nhà nước không dựa trên sự so sánh giữa năng lực và trình độ theo yêu cầu của vị trí với năng lực và trình độ mà ứng viên sở hữu trong tuyển dụng, bổ nhiệm, sắp xếp và thăng tiến các vị trí phù hợp với quản trị tốt;
c. rằng để thực hiện bộ máy dân sự nhà nước là một phần của cải cách quan liêu, cần quy định bộ máy dân sự nhà nước là một nghề nghiệp có nghĩa vụ phải tự quản lý và phát triển và có nghĩa vụ phải thực hiện và áp dụng nguyên tắc công đức trong việc thực hiện quản lý bộ máy dân sự nhà nước;
d. rằng Luật số 8 năm 1974 liên quan đến Nguyên tắc Nhân sự được sửa đổi bởi Luật số 43 năm 1999 liên quan đến Sửa đổi Luật số 8 năm 1974 về Nguyên tắc Nhân sự là không phù hợp với yêu cầu quốc gia và những thách thức toàn cầu nên cần phải Thay thế;
e. dựa trên những cân nhắc như được đề cập trong thư a, thư b, thư c và thư d, cần phải thiết lập một Đạo luật liên quan đến Bộ máy dân sự nhà nước;
Theo quan điểm của: Điều 20 và Điều 21 của Hiến pháp năm 1945 của Cộng hòa Indonesia;
Với thỏa thuận chung
BAN ĐẠI DIỆN NHÂN DÂN CỦA CỘNG HÒA INDONESIA
và
HIỆN TẠI CỦA CỘNG HÒA INDONESIA
QUYẾT ĐỊNH:
Thành lập: LUẬT ỨNG DỤNG DÂN SỰ DÂN SỰ
UU No 5 Tahun 2014 ttg ASN