Mỗi ngành công nghiệp có những sắc thái riêng và những thách thức tuyển dụng không thể giải quyết hiệu quả bằng các giải pháp chung có sẵn cho tất cả các ngành. Do đó, PeppL có cách tiếp cận theo ngành: chúng tôi kết nối ngành F & B.
Tuyển dụng nhân tài phù hợp có lẽ khó hơn trong lĩnh vực khách sạn nơi tương tác của khách hàng rất quan trọng. Trực giác, tính cách, lịch sử công việc, giao tiếp & kỹ năng đã được xác minh là những yếu tố tạo ra niềm tin cho nhà tuyển dụng. Các tùy chọn trực tuyến có sẵn hiếm khi được xây dựng dựa trên sự hiểu biết về hoạt động của khách sạn và nhà hàng và thường đưa ra các hồ sơ không liên quan.
Trọng tâm là chìa khóa của chúng tôi!
Không hồ sơ không liên quan: Tìm kiếm nhân viên sàn? Bạn sẽ không nhìn thấy một ứng cử viên duy nhất mà không có kinh nghiệm dịch vụ khách.
Tinh chỉnh & tập trung chưa từng có: Lọc xuống các chi tiết cụ thể chính xác thay vì đi qua một mê cung hồ sơ. Bộ phận cụ thể? Ẩm thực đặc biệt? Ứng viên chỉ từ một khách sạn / nhà hàng cao cấp? Chào mừng bạn đến với PeppL!
Mạng lưới hoạt động của chỉ lực lượng lao động ngành F & B
Công nghệ hay con người? Cả hai! Chúng tôi số hóa hồ sơ. Nhưng chúng tôi cũng nói và sàng lọc các ứng cử viên trước khi bạn nhìn thấy họ!
Không gõ: Đăng công việc trong <10 lần nhấp!
Mọi hồ sơ trên PeppL đều có khuôn mặt
Nhảy lên tàu và tham gia hành trình kết nối và cấu trúc ngành F & B!
Bug Fixes