Experio là giao diện di động của nền tảng Cải tiến WorkForce cải tiến được thiết kế và phát triển bởi RealTHINK.
Experio là một hệ thống tăng cường lực lượng lao động. Điều đó có nghĩa là thông qua một chu kỳ đạo đức được tạo thành từ ba giai đoạn, các công ty có thể đảm bảo rằng đào tạo ngày càng hiệu quả trong việc phát triển các kỹ năng phù hợp cho nhân viên của họ để đạt được các mục tiêu kinh doanh.
Mô-đun đào tạo là điểm khởi đầu lý tưởng (nhưng không bắt buộc) để bắt đầu chu trình "tiến hóa".
Kỹ năng được đo lường, các chương trình đào tạo được theo dõi (cả lớp học và trực tuyến), các buổi cố vấn được ghi lại, bởi vì việc học có thể diễn ra ở bất cứ đâu.
Các mô-đun làm việc là sự mới lạ tuyệt vời của hệ thống. Nó được cấu hình mỗi lần theo nhu cầu cụ thể của công ty và cung cấp ba lợi thế lớn: nó cung cấp một công cụ để cộng tác và chia sẻ thông tin; cho phép bạn theo dõi các hoạt động và quy trình mà bạn muốn theo dõi; kích thích sự hợp tác và cải thiện nhờ một hệ thống gamification tiên tiến.
Các hoạt động và quy trình được theo dõi được "dịch" bởi Experio theo định dạng chuẩn cho phép phân tích, so sánh, phân loại được sử dụng để hỗ trợ quá trình cải tiến.
Mô-đun Analytics là một giai đoạn thiết yếu của quá trình tiến hóa vì nó cung cấp một bức tranh tổng thể về hiệu suất hỗ trợ các quyết định.
Công cụ này được thiết kế và xây dựng theo các tiêu chuẩn tiên tiến nhất của thiết kế thông tin: đối với mỗi kích thước được phân tích, biểu đồ được chọn
trực quan hóa dữ liệu phù hợp hơn.
Miglioramento report Smart-Coaching