DPS MIRZAPUR cho máy tính PC Windows

Delhi Công Trường Pvt. Ltd là một công ty đang nỗ lực để được phục vụ chuỗi lớn nhất của Ấn Độ để phân khúc thích hợp ngày càng phát triển của nhà trường. DPS là fi đầu tiên của loại hình này của giáo dục trường học ở Ấn Độ với các tiêu chuẩn đẳng cấp thế giới, mà mong muốn khắc sâu chất lượng giáo dục ở trẻ em tại một giá ordable rất ff. hệ thống độc đáo của chúng tôi đã được thiết kế một cách cẩn thận để đảm bảo rằng mọi trẻ em được chuẩn bị để đáp ứng nhu cầu bao giờ đòi hỏi của xã hội. Với hệ thống giáo dục năng động của chúng tôi và tầm nhìn rõ ràng, DPS đã trở thành một trong những trường tiểu học và trung tìm ra nhất trong khu vực hiện nay.

Ở Ấn Độ, nhu cầu về chất lượng giáo dục đang tăng lên từng ngày. Có một thiếu thể chế nợ để mang lại một sự thay đổi trong lĩnh fi này. Vì vậy, chúng tôi mời các cá nhân, người đánh giá cao tầm quan trọng của giáo dục và những người có thể o ff er thời gian và đầu tư của họ, trong một đặc ân tuyệt vời trở thành một phần của cuộc sống của một đứa trẻ và thực hiện một erence di ff mà sẽ kéo dài. Chúng tôi đảm bảo với bạn rằng bạn có thể có một kinh nghiệm bổ ích, bằng cách trở thành một thành viên của DPS.

Chúng tôi bắt đầu nhượng quyền thương mại trong năm 2007. Bằng việc nhượng quyền thương mại đang phát triển trên khắp, chúng tôi đã có sự hiện diện của Ấn Độ chảo và nhận thức về thương hiệu. Chúng tôi tiến hành chương trình đào tạo hàng năm tại các trung tâm nghiên cứu đào tạo kiêm của chúng tôi và phương hướng định kỳ ở các cấp độ khu vực. Chúng tôi cũng giúp các giáo viên của chúng tôi để có đủ sáng tạo để tạo ra các tài liệu riêng của họ và giúp trẻ em học cách thực tế. Là một thương hiệu gần đây trong kinh doanh trường chơi, những gì chúng tôi đặt ra ngoài là nghiên cứu của chúng tôi đi vào phát triển trẻ chương trình đào tạo toàn diện trung tâm.

Chúng tôi tin rằng mỗi học sinh tại trường chúng tôi nên tìm hiểu thực tế và đó là lý do tại sao chúng tôi nhấn mạnh thêm về hoạt động này. tỷ lệ tham gia của giáo viên từ trẻ của chúng ta là 80:20. Danh tiếng của một tổ chức đại học được dựa trên nhân vật và hiệu suất của các cá nhân sống và làm việc trong đó, các giáo viên và sinh viên; có thể có phiền nhiễu và thất bại trong việc tạo ra một tổ chức. Có thể có những thách thức mà có thể xuất hiện đáng gờm. Nhưng, những người có ý chí, quyết tâm và sự kiên trì sẽ vượt qua những khó ffi di và đạt được cấp độ cao hơn về thành tích trong việc theo đuổi sự xuất sắc. Đây là bài học của lịch sử mà DPS đã đồng hóa về văn hóa công việc của mình. Là những người kế thừa của nền văn hóa của một tổ chức, sinh viên là người mang ngọn đuốc thực sự của nó và chủ sở hữu di sản. Như cố vấn, những người ủng hộ, hướng dẫn và nhà triết học của họ, chúng tôi luôn nỗ lực để làm cho họ trụ cột của sức mạnh cho thế hệ mai sau để họ tiếp tục giữ ở trên cao của danh tiếng của trường.

Chúng tôi hoàn toàn chắc chắn rằng như mọi khi, quá trình học tập khởi xướng bởi tổ chức này sẽ được sacredly tiếp theo là sinh viên và họ sẽ thiết lập tự sắc như riêng biệt.