Mỗi chúng ta đều có cách xử lý xung đột riêng. Các kỹ thuật chúng tôi sử dụng dựa trên nhiều biến số như tính khí cơ bản cơ bản, tính cách, môi trường của chúng tôi và nơi chúng tôi đang phát triển chuyên nghiệp. Tuy nhiên, nhìn chung, có năm phong cách kỹ thuật quản lý xung đột chính trong hộp công cụ của chúng tôi. Để giải quyết xung đột, chúng tôi rút ra từ một phong cách quản lý hợp tác, cạnh tranh, tránh né, thích nghi hoặc thỏa hiệp. Không ai trong số các chiến lược này là vượt trội trong và của chính nó. Hiệu quả của chúng như thế nào tùy thuộc vào bối cảnh mà chúng được sử dụng.
Bài kiểm tra này sẽ giúp bạn tính toán phong cách quản lý xung đột ưa thích của bạn.
Minor bug fixes